遇见大咖-杨元庆-观后感
非常有幸在合适的时机观看了这期的《遇见大咖》——杨元庆，杨元庆身上所闪耀的光芒正是我所欠缺的，也正是我近段时间心理历程中想要改变和提升的。
令我感悟最深的有他的三个经历：
一、他于中国科技大学计算机硕士毕业，一个纯正的工科专业，而且是那个年代凤毛麟角的硕士高学历。他进入联想后的第一份工作却是销售，他自己也非常坦诚地说自己的本意不是做销售，然而他最终获得了“销售奇才”的称号；
二、他第一次上台时很紧张，说话磕磕巴巴，说明他符合“工科男”的通病——不善于言语表达。而现在的他，不仅上台讲话淡然自若，还能从容地在年会上演出；
三、他学会了滑雪，而且喜欢滑雪。他对滑雪的认知是：滑雪是没有尽头的，滑完一个坡还会有另一个更陡的坡，是一项一直保持着挑战的运动。
杨元庆的这三个经历阐明了他的三个优秀特质：
一、对他所在的企业高度负责，企业需要他做什么，他就去做什么，只要对企业有益的事项，无论自己是否擅长都会尽自己最大努力去做；
二、他自身不服输的精神，别人能做到的事情，他相信自己也一定能做到；
三、勇于挑战自我、突破自我的精神，他从进入联想开始一直到现在都在进行着不同的挑战，挑战自己不擅长的事项，挑战自己性格的弱点，并以不断地挑战和不断的突破为乐趣（他喜欢滑雪的一个原因）。
而反观我自身，往往只喜欢做自己擅长的一个狭窄的领域，对于这个领域之外的事项会有抵触和抱怨的情绪。一遇见此类的事情，自己心里首先蹦出的几句话就是“这事不该我干”、“我不负责这个”、“我从未接触过此事，别让我干这个”。
虽然有几个道理很正确，比如“专业的人干专业的事”、“把合适的人放到合适的岗位上”、“做最擅长的事，打有把握的仗”等等，这些道理本身不错，是为了发扬不同人的长处把事情做得更快更好，然而仅仅秉持这几条道理来自我设限，把自己锁定在一个特定的领域，会使自己在这个领域中得到一种很完美的假象，从而更不愿去涉足领域之外的事情，使自己的人生道路越走越窄。
现今时代，无论是企业还是社会都更需要综合型人才或者是一专多能的人才。要发展自身的综合素质与综合业务水平，就必须像杨元庆一样，把自己当成一块砖，哪里需要就往哪搬，同时在自身修为、思想认知和业务水平上都要不断地学习、转变、自我挑战和自我突破。
有幸在这么恰当的时机看到这样一个使我深受启发与心灵共鸣的视频，“遇见”杨元庆这样一位大咖，今后的工作和生活中我要以此来改变自我的错误观念，争取常做到自我挑战和自我突破，并保持下去。
本文来源：https://www.2haoxitong.net/k/doc/ab681ee81fd9ad51f01dc281e53a580216fc50bd.html
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