文件类别标准文件
xx有限公司
文件名称:品质部培训方案
文件编号版别页码
TLK-QAD-029
A/01of3
1．目的
使品质部各职能岗位的人员得到有效的学习，使其具有上岗资格，能起到过程控制的目的。2．范围
适用于本公司品质部IQC、IPQC、OQC、QE等相关人员的培训。
3．培训内容
3．1基础知识的培训：IQC、IPQC、OQC、QE岗位的作业人员，必须要经过基础知识的培训，其内容包含如下：
培训知识
ISO9000基本常识5S常识培训
检验、测量与试验设备管理程序量规仪器的使用培训锂电池的基本常识
电池的制作过程
培训的相关内容及重点
ISO9000的基本常识
讲师培训时间
系统部主管
5S基本常识及在工作中的运用各种量规仪器的使用
仪校主管
量规仪器的管理、检验电池的基本组成
品质部主管
入厂第一周
入厂第一周
入厂第二周
品质七大手法培训抽样计划方案培训不合格品管理程序记录控制管理程序文件控制管理程序纠正与预防措施管理程序产品的标识与可追溯性
品质知识的基本常识
品质部主管
MIL-STU-105D抽样计划的运用各工序中的不合格品的处理办法记录表单填写及运用的注意事项文件的管理的注意事项
系统部主管
入厂第二周入厂第二周
文件类别标准文件
xx有限公司
文件名称:品质部培训方案
培训知识
IQC岗位操作准则供应商考核管理办法IQC各类报表填写
文件编号TLK-QAD-029版别页码
A/02of3
3.2各相关岗位的技术技能培训
培训人员
培训的相关内容及重点IQC检验的具体工作的运作流程、工作职责。供应商的评估MRB的运作流程合格供应商的评估化工、五金、包装检验标准
IQC主管
入厂第三周安排完培训
讲师
培训时间
IQC岗位MRB运行程序
供应商管理程序化工原材料检验标准
五金、包装原材料检验标准及相关的操作制程检验标准QC工程图
半成品转序的检验标准 