公用手机管理制度
目录：
第一章 目的
第二章 管理原则
第三章 管理要求
第四章 套餐标准
第五章 附则
第一章 目的
第一条：为了保证公司通讯畅通，业务正常运行，确保信息的及时传递，提高工作效率，提升企业形象，提高员工福利，特制定本制度。
第二章 管理原则
第二条：公司规定配置公用手机的员工，须使用公用手机配套的手机号码作为统一的对外联系手机号码，该号码将作为公司名片上的唯一联系手机号码。
第三条：公司规定用公用手机配套的手机号码注册微信号，作为公司内部开展工作联系使用。
第四条：公用手机的所有权归公司所有，公司员工只有使用权和保管权。
第三章 管理要求
第五条：领用公用手机的员工，须签订《公用手机使用承诺书》（附件一）。
第六条：员工享有公用手机配套的话费套餐福利，超出套餐部分产生的费用将从员工当月工资中扣除，如遇特殊情况，可提申请说明缘由，公司会按实际情况斟酌。
第七条：员工养成每天充电的好习惯，保证公用手机每天联系畅通。
第八条：若出现公用手机故障等原因造成暂时无法接通的，应第一时间通知公司办公室并及时送修，费用自行承担。
第九条：若出现公用手机丢失、被偷等情况，应第一时间通知公司办公室，以便公司及时补办手机及手机卡。
第十条：享受公用手机的员工，应积极维护公司和个人的形象，使用礼貌用语。
第十一条：离职即归还公用手机于公司办公室并办好相关手续。
第三章 套餐标准
免费国内通话（分钟/月） | 上网流量（每月） | 超出后国内通话（元/分钟） | 其他增值业务 |
360分钟 | 120M | 0.15元 | 来电显示、全国接听免费（不含台港澳） |
第四章 附则
第十一条：公司根据发展需要，可随时更改规定内任何条款及内容；
第十二条：本制度由公司办公室负责解释；
第十三条：本制度自发布之日起执行。
永金建筑科技（上海）有限公司
2013年3月20日
附件一：
公用手机使用承诺书
本人承诺：
1、节约使用话费，若超出套餐标准的话费，超出部分费用自行承担。
2、若本人离职，依照相关规定向公司办公室交还手机及手机卡。
3、妥善保管好手机，因保管不当造成手机遗失或人为损坏的，由本人承担给公司造成的损失。
4、本人领取手机品牌 ，型号 ，数量 ，月度话费消费额为 ，手机领用时间 。
承诺人：
日 期：
本文来源：https://www.2haoxitong.net/k/doc/8a692fe119e8b8f67c1cb9ff.html
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