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正在进行安全检测...
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发布时间:2023-10-20 13:47:28 来源:
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公司人事劳资部工作总结范文
WorksummarymodelofpersonnelandLaborDepartmentoft
hecompany
汇报人:
JinTaiCollege
第
1
页
共
13
页
公司人事劳资部工作总结范文
前言:工作总结是将一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分
析,并分析不足。通过总结,可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的
理性认识,从而得出科学的结论,以便改正缺点,吸取经验教训,指引下一步工作
顺利展开。本文档根据工作总结的书写内容要求,带有自我性、回顾性、客观性和
经验性的特点全面复盘,具有实践指导意义。便于学习和使用,本文档下载后内容
可按需编辑修改及打印。
20**
年是
**
有限公司经过两个公司整合重组并在西安挂
牌运行的第一年,也是公司克服重重困难,历史上完成各项生
产经营任务最好的一年。这充分标志着公司整合改制取得圆满
成功,充分标志着公司是一个优秀的团队。人事劳资部在各级
领导的正确决策和强有力的领导下,以内外部人才市场为导向,
以公司生产经营目标的实现为最终出发点,大力加强人事劳资
工作的管理力度,充分利用内外部人力资源,建立健全灵活多
样的用工机制,使公司出现了“士气旺盛,人心思进”的大好
局面,为公司全面完成各项生产经营目标打下了良好的基础。
总结一年来的工作,主要体现在以下几个方面:
一
.
建立了法人治理结构,员工结构日趋合理
第
2
页
共
13
页
本文来源:
https://www.2haoxitong.net/k/doc/7bbb1b4e00d276a20029bd64783e0912a3167c06.html
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