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正在进行安全检测...

发布时间：2023-11-11 05:48:46 来源：文档文库

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宁波市人民政府办公厅关于开展工业企业单位资源占用产出绩效评价推动工业提质增效的指导意见(试行【法规类别】企业综合规定【发文字号】甬政办发[2014]235号【发布部门】宁波市政府【发布日期】2014.12.12【实施日期】2015.01.13【时效性】现行有效【效力级别】XP10宁波市人民政府办公厅关于开展工业企业单位资源占用产出绩效评价推动工业提质增效的指导意见（试行）（甬政办发〔2014〕235号）各县（市）区人民政府，市直及部省属驻甬各单位：根据《浙江省人民政府办公厅印发关于推广海宁试点经验加快推进资源要素市场化配置改革指导意见的通知》（浙政办发〔2014〕65号）和《中共宁波市委关于认真学习贯彻党的十八届三中全会精神全面深化改革再创体制机制新优势的决定》（甬党发〔2014〕1号）精神，为推进要素市场化配置综合配套改革，强化单位资源产出导向，激励优势企业加快发展，促进传统产业改造升级和落后产能淘汰，经市政府同意，特制定本意见。1/2
一、总体要求深入实施“工业强市”战略，围绕打造宁波工业经济升级版，全面开展工业企业单位资源占用产出绩效评价（以下简称企业产出绩效评价），将评价结果与要素供应、财政扶持和奖惩政策挂钩，健全激励倒逼机制，强化资源产出导向，优化资源要素配置，引导企业树立“单位资源占用产出论英雄”的理念，转变经济发展方式，提高单位用地产出价值，提升单位用能与排放产出效益，把推动工业发展的着力点转到提高质量和效益上来，营造良好的发展环境和政策导向，加快工业转型升级。二、评价原则（一）因地制宜、属地评价原则。实施企业产出绩效评价属地评价，各县（市）区政府和宁波杭州湾新区、宁波保税区、大榭开发区、宁波国家高新区管委会根据本意见，因地制宜制定区域内的绩效评价办法，推进制度创新，积极稳妥实施，并逐步完善。（二）政策配套、整体推进原则。建立企业产出绩效评价差别化的奖励扶持政策、严格的限制和淘汰制度，通过绩效评价、统筹施策、反向倒逼等手段，确保企业产出绩效评价工作真正取得实效。（三）突出重点、差别化管理原则。建立事前（项目落地）、事中（企业产出绩效评价）、事后（低效退出）全过程差别化管理措施，确保对经评价的重点企业进行扶持，对落后产能和低效企业进行淘汰，从源头上促进项目质量和企业质量效益提升。三、评价办法（一）评价主体。企业产出绩效评价的实施主体是各县（市）区政府和宁波杭州湾新区、宁波保税区、大榭开发区、2/2

本文来源：https://www.2haoxitong.net/k/doc/7763ce69a31614791711cc7931b765ce05087a89.html