学校中职招生工作方案
学校中职招生工作方案
篇一：
xxx学校201X年中职招生工作实施方案 Xxx学校201X年中职招生 工作实施方案 为深入贯彻国家及省市职业教育工作会议精神，把中职招生 工作摆在改善民生、促进公平和推动跨越的突出地位，切实加强组织领导，细化目标任务，注重实效，进一步把中职招生工作抓早、抓好、抓落实。为确保今年中职招生工作顺利进行，完成中职招生任务，经学校行政研究,特拟定如下实施方案：
一、组建我校中职招生工作领导小组，明确相关职责。 组长：
xx职责：
统筹规划和安排此项工作，对此项工作负总则。 副组长：
xx职责：
在组长的安排下，根据相关文件的要求，具 体落实此项工作。 成员：
班主任及科任教师。 职责：
配合学校做好学校安排的各项工作。
二、指导思想及原则
1、以学生的利益为出发点，为学生的前途作想，给学生推荐满 意的学校，不诱骗学生，不谋私利，不受赌。
2、以相关文件精神为指导，结合学校的工作方案，求真务实， 扎实工作。
3、学校统筹，毕业班教师全员参与、严禁私自操作，谋取私利、 违者后果自负。
4、宣传统一口径，按规操作，团结协作，严禁拆台。
三、工作目标 真抓实干，能普则普，能职则职，保证毕业学生百分之百升入高 中或职高，力争完成上级下达的中职任务：
37人，确保我校今年9+3 工作顺利完成。
四、具体工作措施
（一）做好前期铺垫工作 中职动员工作的核心要素是感情基础，也就是说动员教师和家 长、学生的感情基础是否牢固，学生和家长是否信任动员教师是中职 动员工作成败的关键。中职对象往往是班上的后进生，这部分学生平 时很少得到老师的关注，这部分学生的家长也很少和教师沟通。这就 导致这部分学生以及他们的家长和老师之间的关系淡漠，感情薄弱。 因此，今年毕业班一开学，学校就发动九年级的班科教师做好后进生 的关爱工作，要求每一位教师都要从学习和生活上去关爱每一位后进 生，多和这些后进生家长沟通，让学生和家长感受到老师的这份关爱， 相互之间建立起情感的桥梁。
（二）开好两个会，做好宣传动员工作
1、组织开好毕业班中职工作专题会，明确相关职责。计划在3 月16日组织全体毕业班教师召开中职招生专题会议，会上组织全体 教师认真学习相关文件和学校制定的方案。
2、开好家长会，作好家 长的思想工作。 近年来，由于在中职招生宣传过程中，涉及到社会人员宣传方式 不当，加上有些办学实力差且不正规中职学校的影响，使得有些家长 对中职招生持有偏见，导致宣传效果受到了一定的影响。因此，要开 展中职招生工作，首先要作通家长的思想工作，这是成功的关键。学 校计划在3月26日组织召开全校毕业班家长会。会上有领导为他们 宣讲今年的中职招生政策以及相关的法律法规；有职高教师为他们介 绍中职学校的基本情况以及毕业后的就业情况；有学校领导给他们宣 传我校对中职春招学生的奖励措施。会后安排九年级班科教师与家长 们倾心相谈，晓之以理，动之以情，想方设法让他们转变观念，切实 领悟读中职的好处，从而主动支持学校的中职招生工作。
（三）上好中职动员课。 三月份开学的第一周，学校要求每一位毕业班的班主任必须上好 一节中职动员课，这节课的内容可以从就读中职的优势和好处方面， 可以从人生选择方面，可以从当今社会的形式方面等。要通过学科教 师的思想动员，让学生认识到就读职业学校的目的和意义，从而让学 生自愿、积极就读职业学校。
（四）搞好家访 针对学生愿意就读职业学校而家长不同意就读的，学校要组织班 科教师家访，了解家长的想法和顾虑，做好家长的思想动员工作。
（五）切实做好资料建档工作，力求做到数据真实，佐证材料齐 全。
（六）严格兑现奖惩制度，奖惩分明
1、在中职招生工作过程中凡是成绩显著，严洁无私的教师，学 校对他们实行荣誉奖励，，
二是优先享有优评先的权利。
2、对在招生工作中不尽力，弄虚作假的教师，学校根据相关制 度实行惩罚，针对谋取私利的教师，学校将上报上级进行处理。 精诚所至，金石为开，只要我校教师团结一致，心往一处想，劲 往一处使，不谋私利，顾全大局，再难的困难都能克服，我们坚信今 年的中职招生工作定会取得圆满的成绩。 xxxxx 201X年2月28 中职招生行事历：
1、第一周：
班主任利用班会课专门召开201X年中职招生宣传， 学习相关文件
2、第二周：
悬挂中职宣传标语，出第一期黑板报。
3、第三周：
班主任做好中职摸底。
4、第四周：
召开九年级家长会议，宣传中职文件；各省内职校 统一到校集中宣传，并与家长沟通交流。
5、第五周：
出第二期黑板报。
6、第六周：
家访动员工作。
7、第七周：
做好春季中职招生的资料收集整理、上报。
8、第14周：
出第三期黑板报。
9、第
1
7、18周---9月底，召开第二次家长会，到学生家中， 家访继续做好动员工作；做好全年中职招生资料整理、经验总结等工 作。
篇二：
201X年中职招生工作实施方案 百胜初中201X年中职招生工作实施方案 根据市教育局《关于做好201X年中等职业学校“春招”工作的 通知》（芜教职成〔201X〕95号）及《关于认真做好201X年中职学校“春招”录取审批工作的通知》（芜教考〔201X〕95号）文件精神，切实加强组织领导，细化目标任务，注重实效，进一步把中职招生工作抓早、抓好、抓落实。为确保今年中职招生工作顺利进行，完成中职招生任务，经学校行政研究,特拟定如下实施方案：
一、组建百胜初中中职招生工作领导小组，明确相关职责。 组长：
伍开雨 职责：
统筹规划和安排此项工作，对此项工作负总则。 副组长：
丁祖年 张复春 职责：
在组长的安排下，根据相关文件的要求，具体落实此项工 作。 成员：
周亚勤、何万红、钱俊杰、伍衡、周皓晋、张玉生、潘继 跃、周天明。
二、指导思想及原则
1、以学生的利益为出发点，为学生的前途作想，给学生推荐满 意的学校，不诱骗学生，不谋私利，不受赌。
2、以相关文件精神为指导，结合学校的工作方案，求真务实， 扎实工作。
3、学校统筹，毕业班教师全员参与、严禁私自操作，谋取私利、 违者后果自负。
4、宣传统一口径，按规操作，团结协作，严禁拆台。
三、工作目标
1、真抓实干，努力提高中职升学率，力争优异的成绩大打一个 翻身仗。
2、保底完成60%，争取完成80%，力拼完成100%。
3、突破去年春季招生人数的记录，力争春季招生数达上级指标， 秋季招生更上一个新台阶。
四、具体工作措施
（一）做好前期铺垫工作 中职动员工作的核心要素是感情基础，也就是说动员教师和家 长、学生的感情基础是否牢固，学生和家长是否信任动员教师是中职 动员工作成败的关键。中职对象往往是班上的后进生，这部分学生平 时很少得到老师的关注，这部分学生的家长也很少和教师沟通。这就 导致这部分学生以及他们的家长和老师之间的关系淡漠，感情薄弱。 因此，今年毕业班一开学，学校就发动九年级的班科教师做好后进生 的关爱工作，要求每一位教师都要从学习和生活上去关爱每一位后进 生，多和这些后进生家长沟通，让学生和家长感受到老师的这份关爱， 相互之间建立起情感的桥梁。
（二）开好两个会，做好宣传动员工作
1、组织开好毕业班中职工作专题会，明确相关职责。计划在12 月30日组织全体毕业班教师召开中职招生专题会议，会上组织全体 教师认真学习相关文件和学校制定的方案。同时，与各位教师签订相 关责任状，明确职责，落实任务。
2、开好家长会，作好家长的思想工作。 近年来，由于在中职招生宣传过程中，涉及到社会人员宣传方式 不当，加上有些办学实力差且不正规中职学校的影响，使得有些家长 对中职招生持有偏见，导致宣传效果受到了一定的影响。因此，要开 展中职招生工作，首先要作通家长的思想工作，这是成功的关键。学 校计划在1月6日组织召开全校毕业班家长会。会上有上级领导为他 们宣讲今年的中职招生政策以及相关的法律法规；有职高教师为他们 介绍中职学校的基本情况以及毕业后的就业情况；有学校领导给他们 宣传我校对中职春招学生的奖励措施。会后安排九年级班科教师与家 长们倾心相谈，晓之以理，动之以情，想方设法让他们转变观念，切 实领悟读中职的好处，从而主动支持学校的中职招生工作。
（三）上好中职动员课。 学校要求每一位毕业班的教师必须上好一节中职动员课，这节课 的内容可以从就读中职的优势和好处方面，可以从人生选择方面，可 以从当今社会的形式方面等。要通过学科教师的思想动员，让学生认 识到就读职业学校的目的和意义，从而让学生自愿、积极就读职业学 校。
（四）搞好家访 针对学生愿意就读职业学校而家长不同意就读的，学校要组织班 级教师家访，了解家长的想法和顾虑，做好家长的思想动员工作。
（五）切实做好资料建档工作，力求做到数据真实，佐证材料齐 全。
1、每当把学生送到职校去就读的时候，我校护送人员及时与对 方切实办好就读手续并带回学校存档。
2、建立学生就读中职校专门档案，以便今后跟踪调查。
3、及时上报所有资料，做到真实可靠，不弄虚作假。
（六）严格兑现奖惩制度，奖惩分明
1、在中职招生工作过程中凡是成绩显著，严洁无私的教师，学 校对他们实行奖励，
一是按相关规定给予奖金，
二是优先享有优评先 的权利。
2、对在招生工作中不尽力，弄虚作假的教师，学校根据相关制 度实行惩罚，针对谋取私利的教师，学校将上报上级进行处理。 精诚所至，金石为开，只要我校教师团结一致，心往一处想，劲 往一处使，不谋私利，顾全大局，再难的困难都能克服，我们坚信今 年的中职招生工作定会取得圆满的成绩。 百胜初中 201X年12月28日
篇三：
201X年中职招生工作实施方案 平溪中学201X年中职招生工作实施方案 为贯彻落实《贵州省中长期教育改革和发展规划纲要》要求和《省人民政府 关于进一步加快高中阶段教育的意见》，把中职招生工作摆在改善民生、促进公平和推动跨越的突出地位，切实加强组织领导，细化目标任务，注重实效，进一步把中职招生工作抓早、抓好、抓落实。为确保今年中职招生工作顺利进行，完成中职招生任务，经学校行政会议研究,特拟定如下实施方案：
一、组建平溪中学中职招生工作领导小组，明确相关职责。 组长：
杨光平 职责：
统筹规划和安排此项工作，对此项工作负总则。 副组长：
黄昌志 职责：
在组长的安排下，根据相关文件的要求，具体落实此项工作。 成员：
杨和明教务主任、潘忠贵副校长及各毕业班班主任。
二、指导思想及原则
1、以学生的利益为出发点，为学生的前途作想，给学生推荐满意的学校， 不诱骗学生，不谋私利，不受赌。
2、以相关文件精神为指导，结合学校的工作方案，求真务实，扎实工作。
3、学校统筹，毕业班教师全员参与、严禁私自操作，谋取私利、违者后果 (来自:.smhai 海达 范文 网:学校中职招生工作方案) 自负。
4、宣传统一口径，按规操作，团结协作，严禁拆台。
三、工作目标
1、真抓实干，努力提高中职升学率，行政领导和班主任包班。
2、保底完成80%，力拼完成100%。
3、突破去年春季招生40人的记录，力争春季招生数达50人以上，秋季招 生更上一个新台阶。
四、具体工作措施
（一）做好前期铺垫工作 中职动员工作的核心要素是感情基础，也就是动员教师和家长、学生的感情 基础是否牢固，学生和家长是否信任动员教师是中职动员工作成败的关键。中职对象往往是班上的后进生，这部分学生平时很少得到老师的关注，这部分学生的家长也很少和教师沟通。这就导致这部分学生以及他们的家长和老师之间的关系淡漠，感情薄弱。因此，今年毕业班一开学，学校就发动九年级的班科教师做好后进生的关爱工作，要求每一位教师都要从学习和生活上去关爱每一位后进生，多和这些后进生家长沟通，让学生和家长感受到老师的这份关爱，相互之间建立起情感的桥梁。
（二）开好两个会，做好宣传动员工作
1、组织开好毕业班中职工作专题会，明确相关职责。我校已经在11月21 日组织全体毕业班教师召开中职招生专题会议，会上组织全体教师认真学习相关 文件和学校制定的方案。同时，与各位教师签订相关责任状，明确职责，落实任 务。
2、开好家长会，作好家长的思想工作。 近年来，由于在中职招生宣传过程中，涉及到社会人员宣传方式不当，加上 有些办学实力差且不正规中职学校的影响，使得有些家长对中职招生持有偏见， 导致宣传效果受到了一定的影响。因此，要开展中职招生工作，首先要作通家长 的思想工作，这是成功的关键。学校计划在201X年1月5日组织召开全校毕业 班家长会。会上有镇政府的领导为他们宣讲今年的中职招生政策以及相关的法律 法规；有职高教师为他们介绍中职学校的基本情况以及毕业后的就业情况；有学 校领导给他们宣传我校对中职春招学生的奖励措施。会后安排九年级班科教师与 家长们倾心相谈，晓之以理，动之以情，想方设法让他们转变观念，切实领悟读 中职的好处，从而主动支持学校的中职招生工作。
（三）上好中职动员课。 三月份开学的第一周，学校要求每一位毕业班的教师必须上好一节中职动员 课，这节课的内容可以从就读中职的优势和好处方面，可以从人生选择方面，可 以从当今社会的形式方面等。要通过学科教师的思想动员，让学生认识到就读职 业学校的目的和意义，从而让学生自愿、积极就读职业学校。
（四）搞好家访 针对学生愿意就读职业学校而家长不同意就读的，学校要组织班科教师家 访，了解家长的想法和顾虑，做好家长的思想动员工作。
（五）切实做好资料建档工作，力求做到数据真实，佐证材料齐全。
1、每当把学生送到职校去就读的时候，我校护送人员及时与对方切实办好 就读手续并带回学校存档。
2、建立学生就读中职校专门档案，以便今后跟踪调查。
3、及时上报所有资料，做到真实可靠，不弄虚作假。
（六）严格兑现奖惩制度，奖惩分明
1、在中职招生工作过程中凡是成绩显著，严洁无私的教师，学校对他们实 行优先享有优评先的权利。
2、对在招生工作中不尽力，弄虚作假的教师，学校根据相关制度实行惩罚， 针对谋取私利的教师，学校将上报上级进行处理。 精诚所至，金石为开，只要我校教师团结一致，心往一处想，劲往一处使， 不谋私利，顾全大局，再难的困难都能克服，我们坚信205年的中职招生工作定 会取得圆满的成绩。 平溪中学 201X年12月2日篇四：
201X年中职招生工作方案 201X年中职招生工作方案 为了落实《祁县教育局关于祁县职业高级中学201X年招生工作的指导意见》，依据我县教育局中职招生工作方案，扎实搞好我校201X年中职招生工作，结合我校实际，特定以下工作方案。
一、成立中职招生工作领导小组 组长：
张福林 副组长：
郝镜刚、郭绍旺 联络员：
郭绍旺（兼） 成员：
初三各班班主任（3人）所有初三代课教师（15人）
二、工作目标：
1、确保今年县教育局下达的中职招生55个指标任务的完成。
2、加强宣传职业教育有关政策，增强职业教育的吸引力，营造良好的舆论氛围。
三、主要工作：
1、5月25到5月28日指标分解阶段，根据上级下达的指标，我校共下达55个指标，三个班主任每人4个指标，其他初三教师（15人）每人3个指标（包括音乐、体育、美术、信息技术），合计完成57个指标。
2、5月29日到6月19日宣传动员阶段，召开动员会，统一认识。通过召开领导班子会、全体教师会、九年级教师会、九年级学生会、毕业生家长会，使全体师生的思想统一到中职招生工作上来。加强中职招生的宣传，营造招生的氛围。
①学校设立宣传专栏，张贴招 生简章。利用校园广播、网络等媒体，宣传中职招生政策，将招生信息及时准确的传达给毕业班的学生和家长。
②突出重点的宣传省委省政府免减学费政策、国家资助政策、以及高考改革方案、专业开设情况；大力宣传高考改革模式。
3、6月25日到7月15日动员学生报到阶段，中考结束后所有教师必须马上走出学校，深入学生家庭，动员家长带领自己的孩子尽快到祁县职业中学报道，并且要向本校教导处汇报，以便对教师的中职招生工作进行考核。联络员要每天做好当日报到学生人数的统计，及时向组长汇报，把教师招生的完成情况作出通报。
4、7月16日到8月20日再动员阶段，没有完成招生任务的教师继续进行宣传动员工作，直到完成为止，针对有些学生、家长举棋不定情况，要求教师继续做好学生、家长的宣传动员工作，争取使他们早日走进祁县职业中学。
5、8月20日到8月30日总结阶段，教导处负责把所有初三教师招生工作指标完成情况做出统计、汇总，列入教师个人业务档案，作为评优晋级的重要考核依据，对不能完成中职招生指标的教师，取消当年评优晋级的资格。
四、保障、奖励与处罚措施
（一）、明确责任 实行中职招生一把手负责制。班主任是每个班级中职招生的工作组长，是本班中职招生的最主要责任者，科任教师是主要工作成员，校长与九年级班主任、教师签订责任状，层层落实责任，学校班子成 员全力协助配合班主任的工作，确保我校中职招生指标得顺利完成。
（二）、奖励 实行目标管理，将中职招生目标完成情况纳入年终考核。
（三）、纪律要求
1、学校领导、教师、班主任不得向祁县职业中学之外的任何机构和人员提供生源和初中毕业生信息，不得为其提供任何招生服务，更不得为其组织生源，收取回扣。
2、不准违背学生意愿强制分流，不准封锁中职招生信息，不准与中介人勾结外送学生；不准未经县教育局批准的招生学校人员进校宣传；不准收受招生学校的礼品礼金；不准在学生中做反宣传、反指导工作。
3、严格生源流向备案管理。毕业班班主任要掌握所有毕业生的联系方式，弄清毕业生流向，做好毕业生流向统计工作，201X年5月底以前，毕业班班主任将毕业生准确的联系方式（纸质文档、电子文档），上报教导处；201X年9月15日前，毕业班班主任将真实填报的《古县中学201X年初中毕业生流向花名册》（纸质文档、电子文档），上报教导处。
5、千方百计确保完成目标任务。在中职招生工作方面，对不认真完成中职招生指标，消极怠工，不服从调配的教师取消本年度绩效工资，并按上级要求追究责任，严肃处理。 古县中学 201 201X年中职招生工作方案 古 县 中 学 201X.5篇五：
中职招生工作方案 铜锣中学中职招生工作方案 （201X年试行） 学生的前途抉择是我们教师不可推卸的责任，根据黔府发〔201X〕1号、瓮教发〔201X〕36号文件精神，有效完成我校整班交接任务，现结合我校实际情况，我校及时召开了专题会议，理清思路，拟定相关工作方案。 ―、组建中职招生工作领导小组，明确相关职责。 组长：
敖德奎 职责：
统筹规划和安排此项工作，对此项工作负总责. 副组长：
刘利 职责：
在组长的安排下.根据相关文件的要求，具体落实此项工作。 成员：
谢云飞 宋昌举 田茂福 杨春祥 徐国进 伍廷权 张显刚 黄廷秀 兰登吉 犹登海 刘 洋 石子移 张应菊 王萍 董乔珍 杨宗丽 谢其春 朱玉 许燕 二.指导思想及原则
1、以学生的利益为出发点，为学生的前途作想，为学生做好参谋，不诱骗学生.不谋私利.不受赌。
2、以相关文件精神为指导.结合学校的工作方案，求真务实，扎实工作，动员宣传到位，责任落实到位。
3、学校统筹，招生领导小组参与，严禁私自操作，乱接待，谋取私利，违者后果自负。
4、宣传统一口径，按规操作，团结协作，严禁拆台。
三、工作目标
1、真抓实干，政策宣传到位，工作落实到位，力争中考、中职双丰收。
2、搞好“控辍保学”，完成整班交接任务。
3、层层签订责任，完成目标考核。
四、具体工作措施
(一)开好两个会、一个联动，做好宣传动员工作
1、组织开好毕业班中职工作专题会，明确相关职责，计划在笫九周组 织全体毕业班教师召开中职招生专题会议，会上组织全体教师认真学习相关文件和学校制定的方案，同时，与各位教师签订相关责任状，明确职责，落实任务。
2、开好家长会，作好家长的思想工作。 近年来、由于在中职招生宣传过程中，涉及到社会人员宣传方式不当，加上有些办学实力差且不正规中职学校的影响，使得有些家长对中职招生持有偏见，导致宣传效果受到了一定的影响.因此，要开展中职招生工作.首先要作通家长的思想工作，这是成败的关健. 学校计划在开学后的第六周组织召开全校毕业班家长会。会上与家长们倾心相谈，晓之以理，动之以情，想方设法让他们转变观念，切实领悟读中职的好处，从而主动支持学校的中职招生工作，通过家长会沟通，仍有不理解的家长，由学校领导及各组成员亲自家访，一直到做通思想工作为止。
3、与当地政府联动，形成合力，加大宣传力度，提高沟通效果。 (二）适时分流，组建中职班.针对学生做工作.
1.计划四月中旬展开全面宣传.对毕业生进行中考模拟测试，在四月底对所有毕业生实行分流，对学科成绩差，又自愿不参加中考的学生，把他们组成中职班,然后集中进行宣传动员。
2、针对部分举棋不定的学生、流失的学生及社会人员由学校领导带队，组织班主任及科任教师、进村入户针对性开展宣传动员工作。
3、五月初，再次组织相关教师进村入户再次做工作，力争超额完成任务。 (三）求真务实，抢抓机遇为学生谋求满意的学校
1、为了确保中职招生及普高升学两不误，我们的做法是：
①凡是到我校招生的学校（我县职业高中除外）一律拒之门外。
②凡进入中职就读的，招生所得费用归该班分配。
③搞好控辍保学工作，留住学生。
④七、八年级学生不得充任务数送入职校。
2、具体宣传分工及要点：
分工：
由校务会及九年级教师负责完成此项工作目标，安排如下：
九
（1）班：
黄廷秀（组长）包保领导：
敖德奎 谢云飞 成 员：
杨宗丽 张应菊 刘洋 九
（2）班：
黄廷秀（组长）包保领导：
伍廷权 宋昌举 徐国进 成 员：
许燕 朱玉 九
（3）班：
张显刚（组长）包保领导：
杨春祥 田茂福 成 员：
石子移 王萍 九
（4）班：
兰登吉（组长）包保领导：
刘利 成 员：
谢其春 犹敦海 董乔珍 宣传要点：
▲、如果分数低，与升入普通高中高分学生有竞争力，是被淘汰的对象。
▲、职业高中学生（升学班）参加高考时，考同等的大学，考试科目少，试题要简单。
▲、职业高中升学容易，就业率高，时间短，见效快。
▲、职业高中毕业的学生比普通高中学生分选择单位机会多，待遇高。
▲、职业高中省钱，国家每年每人补助1500元（农业户口） 。
▲、3年全免学费。
▲、60%学生能享受国家助学金 。
▲、参加工作时间短，见效快。
▲、离家近，牵挂少 ，费用低。
▲、有技术，适应社会发展和需求。 (四）切实做好资料建档工作，力求做到数据真实，佐证材料齐全。
1、每当把学生送到职校去就读的时侯，我校护送人员及时与对 方切实办好就读手续并带回学校存档。
2、建立学生就读中职校专门档案.以便今后跟踪调查.
3、及时上报所有资料.做到真实可靠，不弄虚作假。 (五）严格兑现奖惩制度.奖惩分明
1、在中职招生工作过程中凡是成绩显著，按相关文件规定的奖金按学生所属班级进行分配（非在校生就读职中，所得金额按谁动员、谁受益的原则分配）。
2、对在招生工作中不尽力，弄虚作假的教师.学校根据相关制度实行惩罚，针对谋取私利的教师，学校将上报上级进行处理。
3、未完成任务，对教师的评先选优、职称晋升按瓮教发〔201X〕36号文件要求执行。 精诚所至，金石为开，只要我校教师团结一致，心往一处想，劲往一处使.不谋私利.顾全大局，再难的困难都能克服，我们坚信今年的中职招生工作定会上档升位，成绩显赫。 瓮安县铜锣中学 201X年4月11日
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