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钝学累功,不妨精熟

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在创先争优活动中创建基层学习型党支部
钝学累功，不妨精熟
——在创先争优活动中创建基层学习型党支部
葛小玥
摘要：创先争优活动是新形势下推进党的建设的战略举措，“钝学累功，不妨精熟”，无论起点怎样，企业基层党支部都应在活动中加强自身建设，更新观念，创建学习型党支部。关键字：创先争优；学习型组织；党支部
1、概述
自2010年4月6日，中组部、中宣部对创先争优活动进行了全面部署，全国上下相继深入开展创先争优活动。李源潮同志在调研国有企业创先争优活动时特别指出，国有企业开展创先争优活动，要紧紧围绕企业发展的中心任务来进行，用推动企业发展的实际成效来检验，努力做到组织争先进、党员创优秀、企业上水平、职工提素质。
以学习实践科学发展观为主题，深入开展创建先进基层党组织、争做优秀共产党员的创先争优活动，要求组织动员基层党组织和广大共产党员在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的实践中建功立业。故此，国有企业基层有必要建设学习型党支部，从而优化知识结构，提高综合素质，增强创新能力。
2、长效学习的形成
党的十七届四中全会《决定》要求，“必须按照科学理论武
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在创先争优活动中创建基层学习型党支部
装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神的要求，把建设马克思主义学习型政党作为重大而紧迫的战略任务抓紧抓好。”广泛开展创建学习型党支部活动，必须使党员的学习形成长效机制。
2.1善于学习
由于，需要学习和掌握的东西很多，学习时，既要抓住所学重点，又要注意拓展所学领域。引导党员，学习党的路线、方针、政策和国家法律法规，学习党的历史，以及现代化建设所需要的社会和文化等各方面的知识；学习与岗位技能相关的新知识、新技能，努力成为本领域、本行业的行家里手；要着眼完善知识结构，广泛学习哲学、历史和优秀传统文化，学习现代市场经济、现代国际关系、现代管理等方面知识，不断开阔视野和知识面。
首先，衡量一个党支部是不是学习型党组织，重要的是看其有没有一套符合实际且行之有效的学习制度。党支部要制定符合工作实际的党员群众学习计划，有针对性地确定学习内容，列出必学项目，明确具体要求，建立健全学习考勤、学习通报等制度，以保证时间和质量的平衡；也要完善各种学习形式，加强日常培训、短期和中期培训等，不断增强学习的针对性和实效性。
其次，学习的质量在很大程度上决定着工作能力，要有意识地培养党员群众养成勤奋学习和深入思考的习惯、强烈的求知欲和积极的进取精神，尽量多学、学得深，学有所得，学有所获。通过学习促进工作、通过工作推动学习，在学习中提升人生境界、
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在创先争优活动中创建基层学习型党支部
实现自我超越。
不断增强学习的积极性和主动性，需要创造一种快乐学习的氛围，把“要我学”变为“我要学”，使职工能够充分发挥个人的潜能。在全国安全生产月到来之际，云南磷化集团有限公司举办了以“安全”为主题的2010年“安康杯”曲艺大赛活动，活动用曲艺表演的文艺形式来演安全、说安全、讲安全。各单位自编、自导、自演，创作出了一批主题鲜明、情节生动、真实感人的曲艺作品，也塑造出了一个个鲜活的矿山人形象。近年来坚持的“安全生产月”活动，让广大干部职工在愉快、轻松的氛围中受到安全教育。
2.2全员学习
在国有企业中，党支部是最基本的学习单位，应理解为彼此需要他人配合的组织，因为企业的所有目标都是直接或间接地通过组织的努力来达到的。企业组织的决策层、管理层、操作层都要全心投入学习，尤其是党员干部，需大力营造积极进取、健康向上的学习氛围，大兴学习之风，坚持科学的学习导向，对做得好的要及时予以肯定和鼓励，增强党员群众对组织的归属感和荣誉感，使企业全体职工形成一个团结互助、共同奋斗的坚强团队。
国有企业开展创先争优活动要求，在基层党组织和党员中树立“政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强”，“政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评
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