关于校团委各工作部门副部长人选的请示

发布时间：2010-12-18 00:03:19 来源：文档文库

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关于校团委各工作部门副部长人选的请示

尊敬的团委老师：

昆明医学院团委各工作部门自2005年组建以来，始终秉承着积极服务我校团学组织的宗旨来完善自身建设，紧密围绕校团委的各项重点工作，锐意进取，争创一流，在学校校园文化建设、大学生素质拓展，团的思想、组织、制度、作风建设方面都发挥了重要作用，成为校团委老师的得力助手和各级团学组织的坚强后盾。各部门学生干部在本职岗位和学习生活中发挥了模范带头作用，他们开拓创新，勤奋工作，锐意进取，圆满完成各项目工作任务。为增强团委直属工作部门的活动和服务学校共青团工作的能力，选拔和培养更多优秀的学生团干部，完善团委工作部门的组织结构。经直属团支部委员会和部长会议讨论，根据团委直属工作部门实际，各部门增设配置一定个副部长，以辅助部长完成各项团务工作，并为下一届的领导班子换届提供有力的平台。结合校团委直属工作部门的实际就做好团支部的换届选举工作请示如下：

一、指导思想

以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指针，以《中国共产主义青年团章程》为依据，深入贯彻落实科学发展观，以提高素质、完善结构、增强活力、着眼长远为重点，进一步发扬团内民主，进一步拓宽团内选拔任用工作的视野，大力选拔政治坚定、作风扎实、学习刻苦、工作勤奋、热爱团的岗位、在青年学生中有较高威信的优秀学生干部，选准配强各工作部门领导班子，努力把团支部建设成为组织健全、作用突出、制度落实、责任明确的坚强集体，促进学校共青团工作的全面活跃，为全面推进我校共青团工作，更好地动员和组织广大团员青年投身学校的发展建设,为我校建设高水平医科大学提供有力的组织保证。

二、副部长任职条件：

1、坚持四项基本原则，有较高的思想政治觉悟，拥护党的基本路线，自觉接受校团委和直属团支部的领导；

2、遵纪守法，有较高的思想道德修养，在团员青年中威信较高；

3、具有一定的组织协调能力和开拓创新精神，有带领团员青年共同提高、共同进步的觉悟和本领；

4、在团委工作部门有一年以上的工作经验

三、选举有关问题

(一)选举准备

1．各部选举前需向组织部报告选举时间、地点。组织部同意后方可选举。

2．通过监票人员，在正式投票选举之前，必须由确定参与选举的监票人员，报组织部同意后，选举结果才能有效。

3．酝酿确定候选人。候选人必须由直属团支部、各部部长和选举人充分酝酿讨论后提出，报校团委审核通过，方可组织选举。

(二)选举原则

本次选举不统一选举方式，依各部情况和组织发展要求，由各部部长自行安排。

(三)选举实施

1．清点人数，确认选举资格。选举大会由本部部长主持。主持入在宣布开会前，应首先清点到会团员人数。清点结束后，要向全体团员报告结果，说明本部团员总数，其中有选举权和被选举权的团员数；实到会党员数，其中有选举权和被选举权的团员数。在实到会有选举权的团员超过应到会人数的五分之四，方可进行选举。

2．公布候选人名单，介绍候选人情况。正式选举前，各部部长要向部门成员公布候选人名单，并如实地介绍候选人名单的推荐过程和每个候选人的工作简历和工作实绩，帮助团员青年比较全面地了解候选人的情况。如果有团员提出询问，团支部要向团员做出必要的解释和说明；也可根据选举人的要求，由候选人作自我介绍和说明，回答选举人提出的问题。
3．计票和确定当选人。在监票人监督下，由记票人当场记票，统计每位候选人和另选人的得票数。第一，被选举人获得的赞成票超过实到会有选举权人数的一半，方能当选。第二，当选人多于应选名额时，以得票多的当选。第三，当选人得票数的高低，需补选缺额。可在得票未过半，得票数较高的被选人中进行差额选举。在补选中，得票超过实到会有选举权人数的一半；方能当选；如果票数仍未过半，则不得再次组织选举第四，如遇票数相等不能确定当选人时，应就票数相等的被选举人重新投票，得票多者当选。第五，非候选人得票超过半数，按得票多少的顺序又在应选人数范围之内的，应为有效，并予当选。第六，被选举人得票数刚刚达到半数未超过半数的，不能当选。第七，选票涂改、撕损无法确认被选人时，按废票处理。
　　4．宣布选举结果，封存选票。计票结束后，监票人记票人要对计票结果签字并当众公布候选人得票情况，宣布当选人名单，并说明当选的名单需报请组织部和校团委批准后生效。选举结束后，选举工作人员要将选票清点密封，交组织部档案保存，待保留一段时间后经组织部许可后销毁。