集团公司巡视反馈问题整改方案
根据集团公司党组第六巡视组专项巡视反馈意见有关要求，制定整改方案。 一、指导思想
深入贯彻***总书记重要讲话精神，认真落实集团公司党组第六巡视组巡视反馈意见要求，深刻认识公司当前党风廉政建设和依法合规管理面临的严峻形势，切实承担从严治党、依法治企的政治责任，全面落实党委的主体责任和纪委的监督责任，坚持把加强企业党的建设作为重大政治原则和头等大事，坚持把解决问题与构建长效机制有机结合，坚持加强党风廉政建设，不断增强领导人员的纪律意识、规矩意识和合规管理意识，有效增强全体员工弘扬大庆精神铁人精神和优良传统作风的自觉性，打造阳光、诚信、勇于担当的经营环境。 二、组织实施
为加强整改工作的组织领导，公司成立XX公司“集团公司巡视反馈意见整改落实工作领导小组”。 组
长：XXX副组长：XXX成
员：XXXXXXXX领导小组办公室设在纪委办公室（审计监察处）。 公司成立8个专项整改组。
1.落实党委的主体责任和纪委的监督责任专项整改组 组 长：XXX 副组长：XXX成
员：XXX牵头部门：党委办（总经理）公室、纪委办公室（审计监察处） 配合部门：党委组织部（人事处）
着力解决的问题：党委的主体责任和纪委的监督责任落实还存在薄弱环节；监督执纪责任的力度还需要进一步加强；“三转”责任落实还不到位。 主要工作目标及成效： （1）
党委主体责任：
认真贯彻中央和集团公司关于“党要管党、从严治党”的要求，加强守纪律、守规矩教育；加强党风廉政制度建设，落实“XX公司党委主体责任实施细则”；认真执行“XX公司‘三重一大’制度”。 （2）
纪委的监督责任：
修订完善党风廉政建设责任制，强化顶层设计，认真落实“纪委监督责任实施细则”；落实领导班子成员的“一岗双责”责任，落实专业主管部门的专业监督责任；加强纪检监察队伍建设，加大监督执纪力度；落实纪检监察“三转”责任。
整改完成时间： （1）
相关制度修订在2021年3月7日前完成；（2） 制度执行长期坚持。 2.”四风”问题专项整改组 组 长：XX 副组长：XXX 成
员：XXX牵头部门：纪委办公室（审计监察处）、党委（总经理）办公室 配合部门：
组织部（人事处）、党群处着力解决的问题：个别党员领导干部违规违纪问题偶有发生的问题；公司的会议多、文件多、统计报表多、流程繁琐、解决基层问题时间长等问题。
主要工作目标及成效：进一步修订完善公司的惩防体系建设，落实公司“党委主体责任”和落实“纪委监督责任实施细则“。认真落实和完善XX公司相关制度。
整改完成时间： （1）
相关制度修订在2021年5月30日前完成；（2）
制度执行长期坚持。 3.选人用人问题专项整改组 组
长：许元科 副组长：姜卫华 成
员：朱有秀、郭勇刚牵头部门：党委组织部（人事处） 配合部门：纪委办公室（审计监察处）
着力解决的问题：公司干部制度修订落后；超职数配备副总师和擅自增设机关处长助理岗位；一定程度上存在用人
“小圈子”现象；个别干部选拔任用管理工作不规范；人才流失严重。 主要工作目标及成效：修订完善公司干部管理制度，健全、完善和落实干部选拔、任用相关制度；落实选人用人工作全程纪实制度，建立纪委监督重要人事安排制度，强化干部队伍建设，切实提高选人用人工作制度化、规范化水平。 整改完成时间： （1）
相关制度修订在2021年3月7日前完成；（2） 制度执行长期坚持。
4.销售组织机构设置专项整改组 组 长：王 凌
副组长：姜卫华成
员：朱有秀牵头部门：组织部（人事处）
着力解决的问题：所属销售分公司分销处组织机构调整不合理。
主要工作目标及成效：组织开展调研，征求销售分公司的意见和建议，提出整改工作方案，报公司审核。 整改完成时间： （1）
2021
