XX区关工委推动农村关心下一代工作又快又好发展经验材料
近年来，XX区关心下一代工作在自治区、市关工委的关心指导下，在区委、区政府和社会各界的大力支持下，立足区情、服务大局，发挥优势、主动作为，队伍从小到大，逐步形成了覆盖全区、遍布城乡的工作网络，形成了党政齐抓共管、关工委组织协调、部门各司其责、社会积极参与的工作机制，有效地促进了农村关心下一代工作全面、协调、健康发展。我们的具体做法如下：
一、主动寻求支持，为关心下一代工作创造条件
总所周知，党委、政府支持，部门配合是做好关工委工作的关键和保证。因此，区关工委主动作为，力争党委、政府在工作上给予最大的支持。在工作中，区关工委不仅主动上报各项工作计划安排和工作设想，同时注意收集工作中遇到的困难、问题，并形成报告，主动向党委政府做请示汇报，得到了领导的重视和帮助解决。如，2015年11月17日，区四家班子领导认真听取区关工委专题工作汇报，并议定：乡镇关工委常务副主任每人每年可享受政府补助交通费1200元，并纳入财政预算；同时明确了关工委各项重大活动经费实行专项解决，以实际工作需要来确定经费额度。此外，区关工委还大胆、积极协调文明办、教育局、司法局、共青团、妇联等相关部门，确保各成员部门在关工委工作中各司其职，各负其责，营造青少年健康成长齐抓共管的环境。经努力，多年来，凡是我区开展的各项有关未成年人的重大活动，各相关单位都能做到相互配合，积极参与：各部门开展的涉及未成年人的活动区关工委均能做到不缺位、不出位、不越位,全力以赴，主动配合做好相关工作；关工委开展活动时，各相关部门积极支持，密切配合，涉及人员、场地、经费的单位均会主动帮助解决，而宣传部门则主动帮助进行活动宣传等。目前，全区基层关心下一代工作已形成各相关部门齐抓共管的工作格局。
二、主动强化建设，为关心下一代夯实工作基础
一是强化网络建设。近年来，各级党委、政府均能把关心下一代工作摆在突出的位置，采取以党建带动、引领的方式，不断在组织建设和“五老”队伍建设下功夫。一方面是挑选政治素质好、业务能力强的在职干部作为基层关工委的领导班子；另一方面是充分发挥广大“五老”的参谋助手作用，走访、动员一些刚从岗位上退下来的老同志，积极参与关心下一代工作，使基层组织网络建设和“五老“队伍有了新的发展。据统计，全区已建立以离退休老干部为主体，有关职能部门领导参加，领导班子“专兼职”，“老中青”三结合的各级关工委组织机构438个，其中区直单位、企业48个，乡镇（街道）20个，村（社区）261个，教育系统129个。“五老”志愿者队伍人数达6858人。可以说，XX区关心下一代工作基本做到了全覆盖，确保活动正常开展的基本需求。
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