政企应对新冠疫情挑战的八项纲要
王廉 韩忠智 马勤 / 文
1. 一元人才共同市场建设
破除“玻璃门”“旋转门”为“通达门”或“流水门”，即将体制内外的人才按社会化流动起来，如民企或社会人才流不进国企与政府。没有人才的社会全流动，人才社会共同市场建设机体健康大打折扣。目前，体制内外人才流动受阻，已经造成社会主要主体执行滞后，政务质量较低，按照人才理论，人才流动的半封闭性，专家估计每年造成损失约十万亿。
2. 一元公民社会建设
不少圈子团体正在做大成利益集团，影响到国体康健。人与人之间，企业与企业之间、团体之间的不平等关系，如国企民企在社会上的“两张皮”，导致或影响着公民社会建设质量。公民社会建设的关键是“类别平等”，只有平等，社会风清气正，优良的社会治理达标才会是生态的。这个处理好了，每年会新诞生千亿万亿效益。
3. 资源要素市场一体化建设
现代化建设的一个重要指标，是有形与无形资源是有价的、可量化的。在个人创业、企业经营上，近年税贷和专利贷等有了不小进步，但在一般知识符号等无形资产，如个人名誉、社会贤达、荣誉证书、创意思想、文创设计等“资产”，未纳入“金融商品化”范畴，影响了个人/企业发展，如果抓好了，每年仅这一项，可以为社会创造万亿产值、千亿税收，数百万人就业。
4. 财政一体化结构优化
目前财政在扶企、扶产、扶品方面力度不小，同时也带来了一定负面影响。一些机构为弄到财政资金弄虚作假，包括“科研团队”造假。财政结构优化应当深化为：一是对中小企业以扶智——咨询、信息、大数据等扶持为主，如咨询方面政府出资给第三方机构帮中小企业“诊断”，二是以扶持领头人、思路、科创为主。三是财政拨款专项加快社会化，从而建设起较完善的国民财政体系和机制。
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5. 信用体系社会建设
现代社会是科学把阀门的社会，流程是一切工作的行进状态，科学思想、工具是我们前行的灯塔。社会信用体系由公民信用、企业信用、名义信用、社会治理信用4个部分组成。目前社会信用体系需要加强完善，如民营企业已占半壁以上江山，但民企职工入职、考核，没有从社会角度去规范，想来想走随意，人员无规范档案和流通。按规矩，入辞职要有上下家评语和流转档案，不然国家等于放弃了占2/3就业人口的社会化管理，社会信用体系也就等于没有建立起来。应该学习国际上先进经验，把“人才门”从“体制门”转向“社会门”。
6. 高端服务业化引领的陀螺模型
西方人穿衣服有绅士气度，似乎彬彬有礼，但脱了裤子也会参加婚礼，且从容不迫。如裸体自行车赛，男女面色从容，说明了健康心态的颜养。而我们常常非此即彼（西方人是非彼即此也是缺陷）。几千年文明史告诉我们，为何近代中国落后？怕变和回避对自然的探索，转而信奉神仙皇帝，没建立起健康心态是一个重要因素。
从上世纪80--90年代,20年间加工业产业转移，本世纪初20年的全球产业围绕城市的融合性循环，以及今后20年健康经济主导的共同体建设，但都离不开传统+现代的模式。未来20年应遵循高端服务业为“1”，工业化与城市化为“2”，三产融和为“N”，以及生态化与农业科技化现代为“2”的陀螺模型：word/media/image2_1.png ，这个产链模型在“2”处汇合，发展模型便不会是单调的，这个模型是一个主（母）模型，可以放大和收缩，如具体到一个企业，主业“1”不变，副业“2” 可分别写为“传统与现代” “科技与工艺”，“N”则为“2”的延展产业链。
7. 健康化体系建设
如今在一个价值观破碎撕扯的时代，需要重构每一个人、每一个行业、每一个国家和每一个区域的“健康行为体系” ，这个体系有3个基本指标：单体健康（含行为）+团体健康+行业边界相切 ，用习近平同志的话讲，叫“共同体”。比如一个身体不健康者，但其心态好，也是单体健康。相反，一个健康的人行为不健康，也不是健康体，以此类推。
8. 社态平衡体系建设
社态即社会状态要平衡，小到一个社区的安全体系，康绿设施、服务态度，大到一个城镇或更大范围。一个哼哈干部，可使该机构政态不平衡，该机构行政健康体就有些不健康。社会态平衡亦有3个重要指标：一个是人们说话要好好说，心平气和，另一个是友好友善氛围打造，第三个是卫生和服务要达到较佳状态。
社态平衡反映了现代文明演进的速度。历史证明中华文明在心理素质、性格，或者说中国、印度、阿拉3个亚洲文明都有知识，技术、先进生活方式，却在心理上沾沾自喜，已臻完善，从而抗拒变化和创新。引申来说，从国家到国人，从央企到私企，从官员到老板，不应以自我为中心，不然会想施恩图报，看低和嫌弃不屑与不合心意的东西，而少了科学讨论，提问和逻辑思维，实际上是自我封闭行为。投资界更是如此，把“理念为王”凌驾于时代，自然少了远见。
2020.04.13
本文来源：https://www.2haoxitong.net/k/doc/29b58811cf2f0066f5335a8102d276a2012960d1.html
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