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有效课堂教学评价表

发布时间：2023-08-10 03:17:24 来源：文档文库

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绩效管理体系设计方案
有效课堂教学评价表
年月日
学校课题
评价项目

评价内容
姓名性别年龄班级

科数
学生

得分
权重
4610106433356543531010
明确学习目标与要求完成预习作业，课前准备到位
注意力集中，认真听讲，积极思考，踊跃发言，热烈讨论，大胆质疑，做好笔记
（40分）
乐于动手操作、实验，积极合作、探究，敢于求异创新学生学习
当堂训练又好又快
善于总结提炼，及时巩固消化科学设定三维教学目标
编制好学案或导学提纲，指导督查学生充分预习，主动学习
面向绝大多数学生确定教学起点
课堂设计科学、合理、新颖，想方设法调动学生学习积极性、主动性和创造性
夯实基础，突出重点，联系实际，分散难点，讲授精当，富有启发性

老师教学
提供机会，搭建平台，适时点评，积极鼓励，营造民主、（40分）
平等、活跃的课堂氛围，增强学生学习兴趣和内在动力
指导学法，化难为易，培养学生良好学习习惯，提升学生学习能力
板书精巧，演示规范
讲练结合，形式多样。时间分配合理，学生课堂自主学习、练习的时间不少于三分之一
作业分层、多样、适量，起到巩固消化、拓展迁移、鼓励实践、培养能力的作用
教学效果（20分）

教学目标达成度高，不同层次学生均获得发展课堂气氛民主和谐，学生参与充分，质量高

等第
总分

页脚内容评价人

6

绩效管理体系设计方案
注：优秀（100—85）良好（84—70）合格（69—60）不合格（59以下）
课堂教学评价表

评价项目

评价指标

得分

1.准确、具体，具有层次性、生成性，可操作性强，切合学生实教学目标际。

(10分2.符合课程标准要求，体现“三维”目标和谐统一。

3.贯穿于整个教学过程中，落实在具体的教学内容上。

1.合理利用课程资源，教材内容把握准确、科学，整体与个体关系处理得当

教学内容2.内容条理，层次清晰，重点突出，内容的呈现符合各科学习的规律和特点；

(20分

3.关注知识与生活的联系，体现教学的实践性和交际性。

4.课堂容量合适、难易适度、速度适中。

1.课堂氛围民主、平等，师生、生生关系和谐，认真倾听别人的意见，自由表达自己的观点，分享彼此的思考、见解和知识，合作积极、愉快，；

2.教与学关系和谐，时间分配科学，以学为主。教师启发、点拨和组织教学的时间原则上不超过15分钟，充分调动学生的各种感教学过程观，进行自主、高效的学习；

3.教师、学生、文本之间进行形式多样、频率适当、有思维含量（30分）

的对话与交流，学生思维活跃，参与面广；

4.多媒体、教具等辅助教学手段运用恰当，和谐、高效地服务于教学工作；

5.注重学法指导和习惯养成，教学环节完整，作业适度、适量；6.教学方法适宜、学习方式得当，学习方法高效。

1.教学目标达成度高，学生的能力目标和情感态度目标在达成认知目标的过程中得到足够重视；

教学效果2.师生保持良好的情绪状态和交往状态，学生参与面广、学习积极主动；

(20分3.学生的思维品质和能力得到锻炼和优化，能应用所学知识解决真实问题，学生的观察能力、分析能力、思维能力等综合能力得到发展和提高。

1.基本素质。有良好的师德，敬业爱生。仪表端庄，教态自然。教师素质语言规范，作风民主。组织教学到位，板书设计合理。有较强的应变能力；

（10分）2.
学科素养。学科知识功底深厚、扎实，教学视野宽广，能创造性地使用教材，能熟练和创造性地运用各种教学资源。
在教学设计、教学方法、课件使用等某一方面具有创新，形成独（10分）特的教学风格，教学效果显著。
页脚内容

创新教学

6

本文来源：https://www.2haoxitong.net/k/doc/289bb224b8f3f90f76c66137ee06eff9aff849dd.html