乡镇中心学校领导班子对照检查材料

发布时间:2014-09-15 10:25:32   来源:文档文库   
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乡镇中心学校领导班子对照检查材料

党的群众路线教育实践活动开展以来,中心学校支部按照县委和乡党委的安排部署,认真开展批评和自我批评,广泛征求学校、学生和家长的意见和建议,积极查找自身存在的“四风”问题,带领中心学校班子成员深入一小、二中2所学校和党员谈心,认真调研了解学校发展中存在的困难和问题,广泛征求基层党员和广大师生的批评意见,收集班子和个人存在“四风”问题。通过认真反思和深刻剖析,现将对照检查情况报告如下:

一、中心学校支部教育实践活动开展情况

党的群众路线教育实践活动开展以来,中心学校党支部按照上级的安排部署,不走过场,不图形式,在班子成员中扎实开展对照剖析,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求,以服务学校为宗旨,突出作风建设,集中解决领导班子及班子成员“四风”方面存在的突出问题,集中解决治理三乱、师德师风、规范办学等教育热点、难点问题。止目前共召开专题民主生活会4次,召开党员大会2次,查找出“四风”方面存在的问题6条,解决基层提出的问题2个。总之,通过前一阶段的学习教育实践活动,班子的凝聚力和战斗力得到增强,班子作风得以转变,干群关系得到进一步密切,广大教师干事创业的激情进一步高涨。

二、班子成员遵守党员的政治纪律情况

1、政治理论学习不够。对班子成员集中学习抓而不紧,认为是在走过场,只要工作干好就行了,忽视政治理论学习和个人政治觉悟的提高,造成了班子整体政治理论水平不高,不能应对复杂环境下的政治斗争需要。

2、大局观念不强。对上级安排的工作任务有利的就落实的快,不利的就消极对待或打折扣执行。譬如:乡一小大班额问题上,由于利益驱动思想严重,总想让学校多收些学生能多拔一些经费,而对上级控制班额的规定找理由、托借口,搪塞应付,导致该校控制班额工作年年控年年超。

3、党风廉政建设责任制落实不到位。主要表现在人情观念浓厚,不能严格以制度办事,对基层学校廉政工作关注不够,监督不力。

针对上述问题下一步整改措施是:进一步加强政治理论学习,提高政治敏锐性和复杂环境下的政治鉴别力,在思想上和行动上始终和党中央保持高度一致。增强大局观和全局意识,对上级政策和交办的工作不打折扣,提高执行力。加强党风廉政建设,强化一岗双责,抓党风,促政见,建立一支清廉高效的干部队伍。

三、党员干部先锋模范作用发挥情况

1、党员先锋模范作用发挥不明显。在日常工作中没有发挥共产党员吃苦在前享受在后的先锋模范作用,而是把自己和群众混为一体,对自己要求低,标准低,凡事指挥的多,亲自干的少,有困难推出的多,迎难而上的少,心中装自己小家庭的事多,装百姓大家的少,干工作讲条件、讲利益的多,讲奉献的少。对照焦裕禄精神,发现真是愧对共产党员的光荣称号。

2、党员“三观”要求标准低。对照焦裕禄同志的世界观、权力观和事业观,发现班子成员和个人在“三观”方面存在以下突出问题。一是人生观方面,思想迷惘,方向不明,目标不清,浑浑噩噩,做一天和尚撞一天钟;二是事业观方面,碌碌无为,求稳怕乱,缺乏干事创业的激情,甚至为官不为;三是权力观方面,不能真正做到权为民所赋,权为民所用,而把权力当作自己的地位的象征,公仆位置颠倒。

下一步整改措施:充分发挥领导班子的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,带领中心学校班子成员在工作中身先士卒,冲锋在前,多做少说,用实际行动带动广大党员教师发扬焦裕禄精神,真正在思想上和行动上树立全心全意为人民服务的公仆意识。加强共产党员的“三观”教育,树立正确的世界观、权力观和事业观,带领中心校党员干部转变工作作风,扑下身子,真抓实干,把券桥15中小学办成人民满意的学校。

、“四风”方面存在的突出问题

1、形式主义方面。日常集中学习流于形式,读读念念,缺乏内心深处的触及和挖掘。口上一套,心里一套,行动上又是一套。各种学习制度、计划、内容一应俱全,落实起来,抄抄写写了事。开展批评和自我批评时,避重就轻,客观原因多,主观原因少,成绩总结得多,问题提出得少,典型的用形式主义反对形式义。

2、官僚主义方面。一是深入学校调研不够,工作作风不实,对广大教师了解不透,对生活工作困难的师生关心不够,家长对学校提出的意见建议不能得到妥善处理,往往一批了事。譬如:学生调位问题,学生课业负担过重问题,对这些问题缺乏有效的监管,导致家校之间沟通不畅,甚至产生矛盾。二是公仆意识不强。门难进、事难办、脸难看现象时有发生。譬如:每暑期招生时,对一些了解招生政策的学生家长缺乏耐心的政策讲解,往往一句话打发走人了事,甚至连电话也不想接,有时干脆关机,极大地伤害了老百姓的感情,拉大了干群距离,损害了公仆形象。

3、享乐主义方面。一是缺乏进取精神,安于现状。券桥15所学校目前基础建设纵向比有较大进展,总想工作就此可以告一段落,没什么大事可干,保持目前状态就可以了,思想上处于满足状态,行动上觉得可以歇歇了,不思进取。二是艰苦奋斗勤俭节约不够,总觉得现在经济发展了,接待标准也应该相应提高了,在公务接待中为了讲排场、有面子有超标准接待现象。

4、奢靡之风方面。班子成员及本人在这方面虽无问题,但对发生在社会上的奢靡典型案件对照检查不深入,事不关关已,高高挂起。

针对“四风”方面整改措施:围绕“四风”和教育重点工作,深入学校、深入师生、深入家庭进行调查纳谏,做到全员发动,领域全履盖,中心学校领导分包学校,加强调查研究,深入了解学校师生实际情况,帮助学校解决实际困难,切实为学校办好事、办实事。今年各校都要成立家长委员会,定期召开家长会议,做好家校沟通工作,密切家校关系,真正把学校办成一个家长放心、学生舒心的育人场所。

五、履职履责服务群众方面存在的问题

1、治理教育三乱问题。教育三乱问题是群众关心和热点难点问题,关乎千家万户,在治理过程中过不了人情关,手腕不够硬,平时对广大教师教育不够,处理不到位。下一步除加大宣传教育办度外,要加大惩处力度,发现一起查处一起,决不姑息迁就。

2、解决入学难择校热问题。由于教育资源配置不匀衡导致的择校问题也日益严重,下一步整改措施是坚决落实好各项教育惠民政策,整合教育资源,优化资源配置,着力解决义务教育均衡发展。严格按照就近划片免试入学的原则,坚决纠正和杜绝择校现象发生。

3、规范办学行为问题。一是个别学校超大班现象仍然存在,二是随意加重学生课业负担现象普遍。下步整改措施是:从思想上充分认识超大班的危害性,严格按照上级规定的班额招生,缓解学校招生压力,严控学生课外作业量。

4、师德师风方面问题。一是部分教师爱岗不敬业,二是奉献不足,索要有余,有悖教师职业道德。下步整改措施:加大师德师风评议定格力度,让学生家长评教师,加大奖惩力度,对师德师风先进的教师大力弘扬表彰,对师德师风缺失的教师下岗培训直到合格为止,真正建立一支教书育人、爱岗敬业的高素质教师队伍。

六、完成上级交办重点工作任务完成情况

一是利用暑期学生离校时机,加快一初中教学楼加固、一小、王台小学搬迁和闫岗小学校园改造工作。目前上述工作正在按计划有序正常进行,不影响秋期开学。二是加紧研究一小教师缺编问题,制定教师轮岗计划、制度。

本文来源:https://www.2haoxitong.net/k/doc/0cae901933687e21ae45a945.html

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